Gồm các nghị định của Chính phủ về tiền lương, bảo hiểm xã hội, phụ cấp, trợ cấp giúp cho các cơ quan đơn vị doanh nghiệp, người lao động nắm bắt và thực hiện chính sách tiền lương mới

1. Mục đích và phương pháp nghiên cứu: a) Mục đích: Hệ thống hóa cơ sở lý luận chung về chế độ tiền lương; phân tích, đánh giá các quy định của pháp luật hiện hành về tiền lương ở Việt Nam; Đánh giá thực trạng áp dụng chế độ tiền lương tại Đài Phát thanh

Đề tài nghiên cứu các vấn đề lý luận và thực tiễn pháp luật về tiền lương của doanh nghiệp qua thực hiện tại tỉnh Điện Biên và đưa ra những phương hướng, giải pháp nhằm hoàn thiện pháp luật. Trong quá trình nghiên cứu, Luận văn sử dụng ph

Giới thiệu một số quy định mới trong điều chỉnh về mức lương tối thiểu, lương hưu, trợ cấp bảo hiểm xã hội. Những quy định về chế độ phụ cấp trong một số ngành nghề: kiểm toán nhà nước, văn hoá - thông tin, giáo dục, y tế, quản lí thị trường..

Tiền lương, đặc biệt tiền lương trong các doanh nghiệp là vấn đề rất phức tạp trong chính sách kinh tế - xã hội của mọi quốc gia. Muốn giải quyết tốt, phù hợp chính sách về tiền lương, cần thống nhất nhận thức và hành động về vấn đề này. Xác lập, điều c