Cuốn sách nói về đặc điểm của hệ thống tiền lương, các lợi ích của một cơ cấu tiền lương khách quan, Thiết lập một hệ thống tiền lương tiền công.

Cấu trúc gồm ba thành phần bao gồm: Mục tiêu nghiên cứu của luận văn là hệ thống hoá, khái quát và làm rõ những vấn đề lý luận cơ bản của kế toán tiền lương và các khoản trích theo lương tại Công ty Mua bán điện năm 2017, từ đó đề xuất một số giải pháp n

Gồm những nội dung giải đáp pháp luật về lao động, tiền lương, bảo hiểm xã hội, công đoàn, đối thoại nơi làm việc và thoả ước lao động tập thể, giải quyết tranh chấp lao động, đình công và giải quyết đình công

Một số vấn đề cơ bản về kế toán: Bảng tổng kết tài sản; tài khoản và hệ thống tài khoản; nguyên tắc kế toán kép, định khoản, kết chuyển tài khoản; Kế toán tài sản cố định; Kế toán nguyên vật liệu và công cụ lao động nhỏ; Kế toán tiền lương và bảo hiểm xã

Một số vấn đề cơ bản về kế toán: Bảng tổng kết tài sản; tài khoản và hệ thống tài khoản; nguyên tắc kế toán kép, định khoản, kết chuyển tài khoản; Kế toán tài sản cố định; Kế toán nguyên vật liệu và công cụ lao động nhỏ; Kế toán tiền lương và bảo hiểm xã

Tập hợp một số quy định chủ yếu nhất của pháp luật hiện hành về tiền lương hiện nay của Nhà nước ta

Gồm một số văn bản pháp luật của chính phủ, của các bộ về các quy định của Bộ luật lao động, trong đó có vấn đề tiền lương đối với người lao động làm việc trong doanh nghiệp, của cán bộ - công chức...

Giới thiệu một số nội dung cơ bản về quyền lợi và nghĩa vụ của người lao động trong các lĩnh vực như: hợp đồng lao động, kỷ luật lao động, trách nhiệm vật chất, thời gian làm việc, nghỉ ngơi, an toàn lao động, vệ sinh lao động..